以下属于人力资源需求预测定性分析方法的是()。

以下属于人力资源需求预测定性分析方法的是()。

A、德尔菲法

B、总体预测法

C、回归预测分析法

D、技能清单法

参考答案:A 【德尔菲法】

以上相关的更多内容请点击人力资源管理概述查看,该题目的答案为网上收集整理仅供参考!

免责声明:以上内容源自网络,版权归原作者所有,如有侵犯您的原创版权请告知,我们将尽快删除相关内容。

大家都在搜

相关推荐:

猜您喜欢